1、從簽訂勞動合同的期限來分,有固定期限用工、無固定期限用工和以完成一定工作任務(wù)為期限的用工3種方式。
2、從聘用勞動者的身份來分,有固定用工、臨時用工、非全日制用工3種方式。
3、從工作制度來分,有標(biāo)準(zhǔn)工時工作制用工,不定時工作制用工,綜合計算工時工作制用工3種方式。
4、勞務(wù)派遣方式用工:派遣單位是用人單位。勞動者與用人單位簽訂勞動合同,其工資福利社會保險關(guān)系在用人單位。
勞動者被用人單位派遣到用工單位工作,用工單位向用人單位支付勞動者的工資等費用。