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1、來源:KPI的來源是公司的發(fā)展戰(zhàn)略;CPI的來源是公司制度/流程和部門職能。
2、考核范圍:基于戰(zhàn)略考核的范圍是公司戰(zhàn)略分解所涵蓋的內(nèi)容;基于公司制度/流程和部門職能考核的則是從流程/制度或部門職能中分解出來,要求每個(gè)部門必須達(dá)到的一些基礎(chǔ)性的東西。
3、KPI:基于戰(zhàn)略;CPI:基于公司制度/流程和部門職能。
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