根據(jù)法律規(guī)定，職工醫(yī)療保險是按照個人工資的8%收取的，其中個人繳納2%，單位繳納6%。醫(yī)?？ㄉ系腻X有以下兩部分組成。1、如果是年齡為45歲以下的員工，個人繳納部分的2%需要劃入個人賬戶，另外從單位負(fù)擔(dān)部分的8%里劃分出1.2%，劃入個人賬戶，也就是說總計占每月工資總數(shù)的3.2%打入醫(yī)保賬戶內(nèi)。2、至于45歲以上的職工則需要個人繳納部分的2%劃入個人賬戶，另外需要從單位負(fù)擔(dān)部分的8%里劃分出1.4%劃入個人賬戶，也就是說總計占每月工資總數(shù)的3.4%打入醫(yī)保賬戶。但是值得注意的是，已經(jīng)處于退休年齡的職工則不需要繳納，其稅額每月打入則占工資總額的3.9%。

根據(jù)法律規(guī)定，職工醫(yī)療保險是按照個人工資的8%收取的，其中個人繳納2%，單位繳納6%。醫(yī)保卡上的錢有以下兩部分組成。1、如果是年齡為45歲以下的員工，個人繳納部分的2%需要劃入個人賬戶，另外從單位負(fù)擔(dān)部分的8%里劃分出1.2%，劃入個人賬戶，也就是說總計占每月工資總數(shù)的3.2%打入醫(yī)保賬戶內(nèi)。2、至于45歲以上的職工則需要個人繳納部分的2%劃入個人賬戶，另外需要從單位負(fù)擔(dān)部分的8%里劃分出1.4%劃入個人賬戶，也就是說總計占每月工資總數(shù)的3.4%打入醫(yī)保賬戶。但是值得注意的是，已經(jīng)處于退休年齡的職工則不需要繳納，其稅額每月打入則占工資總額的3.9%。