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入職協(xié)議與勞動合同不是一回事,入職協(xié)議屬于簡易合同,并未進行全面約定,此協(xié)議是不合法的,勞動合同是全面明細約定用人單位與勞動者雙方權(quán)利義務關(guān)系的書面文件,形式上要求紙質(zhì)合同,內(nèi)容上要求具備勞動合同法所規(guī)定的必備條款。
根據(jù)《勞動合同法》第十條,建立勞動關(guān)系,應當訂立書面勞動合同。已建立勞動關(guān)系,未同時訂立書面勞動合同的,應當自用工之日起一個月內(nèi)訂立書面勞動合同。
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