公務(wù)員工齡的如何計(jì)算
公務(wù)員工齡的如何計(jì)算
公務(wù)員工齡的計(jì)算。按有關(guān)規(guī)定，新考入的公務(wù)員的工齡是從任命為公務(wù)員之日所屬月份到退休或死亡之日所屬月份的年數(shù)。若不滿一年時(shí)間，每個(gè)月按十二分之一計(jì)算。也就是說，從和公務(wù)員部門簽訂相關(guān)的合同日起，開始計(jì)算工齡。按照現(xiàn)有關(guān)于工齡計(jì)算的文件，在考上公務(wù)員之前的工齡無法計(jì)算，因此，工齡起始時(shí)間只能從考上公務(wù)員報(bào)到上班開始。
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公務(wù)員工齡的計(jì)算：
按有關(guān)規(guī)定，新考入的公務(wù)員的工齡是從任命為公務(wù)員之日所屬月份到退休或死亡之日所屬月份的年數(shù)。若不滿一年時(shí)間，每個(gè)月按十二分之一計(jì)算。也就是說，從和公務(wù)員部門簽訂相關(guān)的合同日起，開始計(jì)算工齡。按照現(xiàn)有關(guān)于工齡計(jì)算的文件，在考上公務(wù)員之前的工齡無法計(jì)算，因此，工齡起始時(shí)間只能從考上公務(wù)員報(bào)到上班開始。
公務(wù)員工齡的如何計(jì)算
公務(wù)員工齡的計(jì)算。按有關(guān)規(guī)定，新考入的公務(wù)員的工齡是從任命為公務(wù)員之日所屬月份到退休或死亡之日所屬月份的年數(shù)。若不滿一年時(shí)間，每個(gè)月按十二分之一計(jì)算。也就是說，從和公務(wù)員部門簽訂相關(guān)的合同日起，開始計(jì)算工齡。按照現(xiàn)有關(guān)于工齡計(jì)算的文件，在考上公務(wù)員之前的工齡無法計(jì)算，因此，工齡起始時(shí)間只能從考上公務(wù)員報(bào)到上班開始。
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